Chương trình Quản lý Marketing tập sự (Marketing Management Trainee Program - MMTP) (TD1708004)

Số lượng: 4

Hết hạn: 8/9/2017

 

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

* Hoạt động vận hành:

- Quản trị đội ngũ 5+ marketer trong hoạt động vận hành marketing online.

- Lập kế hoạch, tư vấn chiến lược, giám sát việc vận hành của marketer qua công cụ Nami, Minerva,...

- Tuyển dụng và đào tạo, định hướng phát triển nhân sự theo lộ trình của công ty.

* Hoạt động phát triển:

- Khai phá những kênh quảng cáo mới, nghiên cứu và triển khai các công nghệ mới nhất trong lĩnh vực marketing (Dynamic ads, Programmatic, Lead scoring...).

- Tham gia các dự án lớn về Marketing online: Social listening, Ecommerce, Quick response,..

 

II. QUYỀN LỢI

- Thu nhập hấp dẫn theo hệ thống 7 level.

- Rèn luyện chuyên môn với các chương trình: Facebook Blueprint, Edumall Academy Marketing.

- Lead các dự án tuyển dụng, đào tạo marketer tại 6 quốc gia Đông Nam Á.

- Được mentor bởi các quản lý cấp cao của Tổ hợp và Edumall.

- Được làm việc trực tiếp với các chuyên gia của Facebook, Google tại Singapore.

- Có lộ trình đào tạo rõ ràng lên Quản lý marketing trong 12 tháng.

- Được tham gia vào đội ngũ marketer khủng, hùng hậu của Edumall: 50+ marketer với doanh thu triệu đô hàng tháng.

- Được tham gia hàng chục khóa đào tạo nội bộ, luyện "đai đen" về các công nghệ, phương pháp, quy trình hiện đại đi đầu trong ngành giáo dục đào tạo Đông Nam Á.

- Mỗi sáng kiến đều được đưa ra bảo vệ, khen thưởng, và trực tiếp giúp hàng chục ngàn người học tập tốt hơn. Sứ mệnh Edumall có câu "Triệu người nâng trí tuệ".

- Thưởng: đập bàn sếp, bắt quả tang sếp, nhận mình không hiểu. Phạt nịnh sếp. Nói thẳng: cuộc họp, trà đá, bàn tròn cuối kì. Sốc để ra giải pháp chứ không dĩ hoà vi quý

- Gắn bó như gia đình: Nhiều quản lý và nhân viên ra đi 3 tháng, 1 năm rồi lại trở về cống hiến. Hàng chục người đã gắn bó 6-7 năm kể từ ngày đầu thành lập. Nhiều đôi trẻ nên duyên (hay gỡ bom) trong đại gia đình EDUMALL.

- Hưởng niềm vui chứ không chỉ phúc lợi: Phi tiêu lãnh đạo, gym, yoga, ghế massage. Quỹ liên hoan. Giờ nghỉ trưa. Nghỉ mát hàng năm. Sinh nhật hàng tháng. Chế độ hơn 10 dịp lễ tết mỗi năm, thăm hỏi ốm đau.

- Work hard, Play hard: Làm hết sức, chơi hết mình.

- Luôn có hàng chục vị trí quản lý trống. Cơ hội thăng tiến không kể thâm niên tuổi tác mà xét theo năng lực (nhiều bạn trẻ sinh năm 93~94 đã trở thành leaders)

- Trở thành chuyên gia tầm quốc tế: Các tổ chức quốc tế vinh danh (AAOU, APIN, CASA, Development Gateway, SEAMOLEC, Stockholm, Challenge, World Economic Forum...).

 

III. YÊU CẦU

- Nam/Nữ tuổi từ 23-27.

- Có kinh nghiệm quản lý team tối thiểu 3 nhân sự trở lên.

- Có kinh nghiệm triển khai trực tiếp marketing online tối thiểu 1 năm trên các platform lớn như Facebook, Google.

- Ngoài ra có hiểu biết 1 số kênh khác Email Marketing, Cốc cốc, Adnetwork,...

- Có chứng chỉ Facebook Blueprint, Google adwords ... sẽ được ưu tiên.

 

IV. LIÊN HỆ

- Gửi CV về mail: tuyendung@topica.edu.vn

- Tiêu đề mail ghi rõ: TOW_Chương trình Quản lý Marketing tập sự_Họ tên.

 

 

Chia sẻ bài viết: